مستقبل العمل يعتمد على النساء

«لن نحقق المساواة أبدًا ما لم يشارك الجميع ، صبيًا وفتاة ورجلًا وامرأة». إيما واتسون ، سفيرة حملة الأمم المتحدة HeForShe ضد الاختلافات بين الجنسين ، في منتدى دافوس ، أشار إلى أن التحدي الحقيقي يتم لعبه في العمل: وهو هدف اجتماعي اقتصادي سيجعل الناتج المحلي الإجمالي العالمي ينمو خلال عشر سنوات بمقدار 28 تريليون دولار.
«إذا كان علي أن أفكر في سبب عدم عمل الأشياء كما ينبغي ، فأنا أفكر أيضًا في حقيقة أن العالم يحركه الرجال أساسًا »تعليقات Angelo Trocchia ، الرئيس والمدير التنفيذي لشركة Unilever Italia.
من خلال 38 في المائة من مديراتها (مقارنة بـ 14 في المائة من المتوسط ​​الوطني) ، فإن الشركات متعددة الجنسيات الموجودة في 190 دولة ، توضح كيف أن التنوع عامل استراتيجي. قامت الشركة أيضا في إيطاليا أ طريق لتعزيز عمل المرأة ، وضمان التمثيل في جميع الوظائف وفي القمة. تحذر تروشيا من أن "البحث عن المواهب الأنثوية ليس سوى الخطوة الأولى". "إن القفزة الحقيقية في الجودة هي التأكد من أن التوازن بين الجنسين من خلالهم يدخل في المناقشات ويغذي سياسات الشركة ويولد القيمة".
موقف مستنير يتعلق أيضًا بحماية الأمومة ، في بلد تنسحب فيه واحدة من كل أربع نساء من العمل بعد وصول طفلها الأول. "خسارة كبيرة. تقول كونستانتينا تريبو ، نائبة رئيس الموارد البشرية لإيطاليا واليونان والبرتغال ، إن الأمومة فرصة وليست مشكلة. "عندما تصبح الأمهات ، تكتسب النساء خصائص القيادة التي تتطلب ، في ظل ظروف أخرى ، سنوات من الدراسة: تطوير التعاطف ، وإدارة الوقت ، وجعل شخص ينمو وفقا لقدراتهم».
في يونيليفررشيقة العمل إنها حقيقة واقعة: بطاقة الوقت غير مختومة ، والوقت مرن ومن الممكن العمل عن بُعد. "نضمن أن يحقق الموظفون نتائج مع توازن سلمي بين الحياة الخاصة والعمل»تواصل تريبو. كما تم افتتاح غرفة للرضاعة الطبيعية في مكتب روما وتتلقى كل أم جديدة حزمة أمومة تحتوي على معلومات ومنتجات.
لكن هناك هدفًا أكثر طموحًا تسعى إليه يونيليفر ، بالتحالف مع الجامعات والموردين والعملاء: «إنشاء نظام بيئي حقيقي للنساء في السوق يوفر فرصًا أكبر». تغيير ثقافي ، من خلال العلامة التجارية Dove ، تدعو الشركة متعددة الجنسيات أيضًا إلى محاربة الصور النمطية: "يجب أن يكون الجمال مصدرًا للثقة وليس القلق" ، كما أوضح تريبو. "كما أن مشاركة المرأة تمر من احترام الذات ، ومن الوعي بإحداث تغيير. هذا ما أقوله دائمًا لبناتي المراهقات: رسالة ، من خلال هذا المشروع ، وصلت إلى 20 مليون شاب في 120 دولة مختلفة ».

فيديو: ما لا تعرفه عن فرقة "بنت المصاروة". شباب توك (سبتمبر 2019).